Formation

Une idée claire de la

Formation

La formation est une des clés de la réussite d’une entreprise. L’entretien annuel permet d’établir le plan de formations en fonction des besoins du collaborateur.

En parallèle, KP-DP a instauré le partage d’expériences et le Knowledge management, où chacun peut animer une session de formation interne sur le thème de son choix.

Former les hommes, ce n’est pas remplir un vase. C’est allumer un feu.

Aristophane